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Türkan Unsöld schreibt über Ihre Erfahrung aus der Arbeit mit Menschen.
20.04.2023
Der richtige Umgang mit der Gen Z als Führungskraft: Besonderheiten verstehen, Stärken erkennen und als Ressource nutzen
In einer sich stetig wandelnden Arbeitswelt stoßen Arbeitgeber zunehmend auf die Herausforderungen und Potenziale der Generation Z (Gen Z). Finden Sie hier wertvolle Tipps, wie Führungskräfte Mitglieder der Gen Z erfolgreich in ihre Teams integrieren und ihnen Sicherheit und Halt bieten können.
18.11.2022
Wie können Führungskräfte Wissen teilen und Verantwortung abgeben? Eine Case Study aus meinem Coaching.
In diesem Beitrag möchte ich an einem Beispiel zeigen, ein Perspektivwechsel Führungskräften helfen kann, Aufgaben effektiv zu delegieren.
07.11.2022
Was ist der ROI von #Coaching und #Training?
Wenn sich Mitarbeiter von Vorgesetzten benachteiligt fühlen, neigen sie dazu, sich zu rächen. Mitarbeiter tun oder lassen Dinge, um die ungerechten Führungskräfte zu bestrafen, schädigen aber das gesamte Unternehmen. So entstehen hohe Verluste..
TUN Training & Beratung GmbH
Firmensitz: Hienenburg 11, 40878 Ratingen
Lernwerkstatt: Schirmerstr. 61, 40211 Düsseldorf
Im Sinne der Gleichbehandlung werden Doppelnennungen, geschlechterneutrale Begriffe, Pluralformen, Funktionsbezeichnungen oder abwechselnd die männliche und die weibliche Form verwendet.
Wenn gelegentlich nur eine Form genannt wird, um bessere Lesbarkeit zu erreichen, gilt diese für alle Geschlechter und Personengruppen.
